公司員工離職通告

時間:2024-10-13 13:30:07 通告 我要投稿

公司員工離職通告

公司員工離職通告1

  我廠業務員曾,因個人原因離職。今日起,與其發生的`任何業務往來與本廠無關。

公司員工離職通告

  特此公告。

  另外,對外公開的收款帳戶為:

  開戶行:交通銀行廣州支行

  賬號:

  戶名:劉

  非此帳戶所收的款項(包括以其他收款人為戶名的微信、支付寶、其他銀行賬戶等),由該收款人自行負責結算及業務往來,本廠不承擔相關責任。

  查詢可打以下電話。

  廣安順配件廠:

  xx市場管理部:

  感謝各位用戶對支持。

  配件廠

  —05—04

公司員工離職通告2

  我公司前任業務經理張瓊,由于個人原因現已于今天離開宇聯山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的`一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求,敬請聯系我山東分公司負責人李世權先生。

  本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什么不便,敬請諒解!

  聯系電話:

  宇聯山東分公司負責人:

  廣州市電子科技有限公司

  7月01日

公司員工離職通告3

  我公司前任業務經理張瓊,由于個人原因現已于今天離開宇聯山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求,敬請聯系我山東分公司負責人李世權先生。

  本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的'服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什么不便,敬請諒解!

  聯系電話:

  宇聯山東分公司負責人:李世權

  廣州市xx電子科技有限公司

  7月01日

公司員工離職通告4

尊敬的客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理______,因個人原因已于____年____月____日與我公司解除勞動關系。自此日期后,該人員等對外進行的.任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司_____聯系。

  聯系方式如下:手機:________________電話:_________

  特此通告!

  ______

  ________有限公司

公司員工離職通告5

  我公司前任業務經理張,由于個人原因現已于今天離開分公司,屬正常離職,自此其個人產生的一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售后服務需求,敬請聯系我分公司負責人李世權先生。

  本公司將繼續給于貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的.合作!這段時間如給大家工作上帶來什么不便,敬請諒解!

  聯系電話:

  分公司負責人:李

  x市電子科技有限公司

  年07月01日

公司員工離職通告6

尊敬的客戶:

  首先感謝廣大客戶和合作伙伴對龍鋒泰的一貫支持!

  我公司業務員:古,從20xx年3月1日起已不在本公司工作,其以上員工的業務已經由我們公司的.銷售部經理蔣經理接管,今后的老客戶和新增業務歸蔣經理管理聯絡,蔣經理聯系電話:13510@@@912

  離職人員今后的所有業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失和責任均與本公司無關。

  敬請廣大客戶知悉,特此通知。

  x有限公司

  20xx年3月1日

公司員工離職通告7

尊敬的客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理,因個人原因已于XX年XX月XX日與我公司解除勞動關系。自此日期后,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!為更好的`為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司聯系:聯系方式如下:手機:電話:

  特此通告!

  X有限公司

  ——

公司員工離職通告8

尊敬的客戶:

  本公司員工謝已于20xx年3月20日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的`一切業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失與本司無關,現該員工的工作從即日起由我司外貿部銷售經理劉具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。

  感謝客戶一如既往支持本司工作!

  特此聲明!

  科技有限公司

  年3月20日

公司員工離職通告9

尊敬的`客戶:

  本公司員工謝已于20xx年3月20日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失與本司無關,現該員工的工作從即日起由我司外貿部銷售經理劉具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。

  感謝客戶一如既往支持本司工作!

  特此聲明!

  科技有限公司

  年3月20日

公司員工離職通告10

  原有外聘人員項目經理馬志勇先生,已于20xx年12月20日,因個人原因從本機構正式離職,感謝他一直以來對機構的付出與努力。同時,我機構鄭重聲明,從離職之日起,馬志勇先生對外進行的任何業務或項目活動均屬個人行為,不代表我機構,本機構不承擔任何法律責任。

  特此公告!

  x年xx月xx日

公司員工離職通告11

  茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺文員皆因個人原因已于xx年4月1日辦理離職手續,即日起,、均無權參與本公司的.相關事務,以上人員的一切行為皆與本公司無關。各部門如有企劃方面的工作需要,請直接聯系企劃經理。望公司全體職員積極配合并嚴格執行!

  特此通知!

  深圳市X有限公司人資部

  20xx年x月x日

公司員工離職通告12

  茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺文員皆因個人原因已于xx年4月1日辦理離職手續,即日起,、均無權參與本公司的.相關事務,以上人員的一切行為皆與本公司無關。各部門如有企劃方面的工作需要,請直接聯系企劃經理。望公司全體職員積極配合并嚴格執行!

  特此通知!

  深圳市X有限公司人資部

  20xx年x月x日

公司員工離職通告13

尊敬的客戶:

  您好!本公司原商業事業部經理XXX,因個人原因已于XX年XX月XX日與我公司解除勞動關系.自此日期后, 該人員等對外進行的.任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任! 為更好的為各位客戶服務,有任何業務方面事宜請與我司聯系: 聯系方式如下:手機:XXXXXXXX 電話:XXXXXXXXXXX

  特此通告!

  XXXXXXX有限公司

  XX-XX-XX

公司員工離職通告14

公司各部門、各合作公司及各相關單位:

  茲有我社原xx部員工于xx年12月11日因個人原因正式離職,從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的業務往來,均屬其個人行為,不代表本公司,本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與聯系(聯系電話12312331)給您帶來不便,敬請諒解

  公司名稱

  20xx年x月x日

公司員工離職通告15

各部門:

  經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)于**年*月*日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結發薪水,并于**年*月*日起與本公司解除勞動關系。

  特此通知

  行政部

  *年*月*

公司員工離職通告16

尊敬的.客戶:

  本公司員工謝已于20xx年3月20日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失與本司無關,現該員工的工作從即日起由我司外貿部銷售經理劉具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。

  感謝客戶一如既往支持本司工作!

  特此聲明!

  科技有限公司

  年3月20日

公司員工離職通告17

尊敬的客戶:

  本公司員工已于20xx年2月1日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的.一切業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失與本司無關,現該員工的工作從即日起由銷售經理具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。感謝客戶一如既往支持本司工作!

  特此聲明!

  x年xx月xx日

公司員工離職通告18

  原我公司研發部員工已于20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。該員工原有公司業務請與0755—2672聯系。給您帶來不便,請諒解!

  特此通告!

  深圳市X有限公司

  年1月11日

公司員工離職通告19

尊敬的.客戶:

  本公司員工胡已于20xx年12月1日離職,我公司鄭重聲明,自本聲明公布之日起,其在外的一切業務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失與本司無關,現該員工的工作從即日起由銷售經理竇具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行為,我公司將追究其法律責任。

  感謝客戶一如既往支持本司工作!

  特此聲明!

  x有限公司

  20xx年12月04日

公司員工離職通告20

  茲有原商超企劃部主管、人資行政部前臺文員皆因個人原因已于xx年4月1日辦理離職手續,即日起,、均無權參與本公司的相關事務,以上人員的'一切行為皆與本公司無關。各部門如有企劃方面的工作需要,請直接聯系企劃經理。望公司全體職員積極配合并嚴格執行!

  特此通知!

  深圳市X有限公司人資部

  20xx年x月x日

公司員工離職通告21

各部門:

  經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)于**年*月*日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結發薪水,并于**年*月*日起與本公司解除勞動關系。

  特此通知

  x年xx月xx日

公司員工離職通告22

傳世各位同仁:

  公司原副總經理因個人原因已于x年6月10日正式離職,其后一切行為與我公司無關。原相關職務工作現由總裁王負責處理,客戶招商工作由公司招商部經理王負責對接。在職期間對公司作出了貢獻,公司對此表示感謝!

  特此通告!

  深圳市x企業管理咨詢服務有限公司

  x年6月10日

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