公司任命書（精選25篇）
在充滿活力，日益開放的今天，需要使用任命書的場合越來越多，任命是一個詞語，它的意義有承命，接受命令；指下命令任用；謂聽任命運的支配。你寫任命書時總是無從下手？下面的精彩內容是小編為大家收集的公司任命書（精選25篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司任命書 1
經過我公司領導辦公會研究決定，任命_________為________公司的__________（職務），全面負責主持__________________工作。
特發此涵
_________有限公司
日期：二o____年____月____日
公司任命書 2
根據《公司法》和本公司章程的有關規定，經公司會議決定同意任命 作為天揚__貨運代理有限公司___分公司責任人，全權處理___分公司所有一切事務，任期年。
_______有限公司：
法定代表人：
二0__年 月 日
公司任命書 3
現委任 為 廠安全員，電話： 。 在任期期間該同志全權履行如下安全管理職責：
1、貫徹有關安全生產法規、制度和標準，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，并檢查執行情況，參與擬訂、修訂分廠安全技術規程和有關安全生產管理制度，并監督檢查執行情況；
2、廠部安全員在業務上接受安全生產委員會辦公室（安環辦）指導，并在廠部的直接領導下開展工作；
3、協助廠長編制安全技術措施計劃和方案，并督促實施；
4、制訂本廠安全、環保、職衛相關活動計劃，并檢查執行情況；
5、對班組安全員進行業務指導，協助廠長搞好安全、環保、職衛相關教育和考核工作；
6、參與車間新建、改建、擴建工程設計和設備改造以及工藝條件變動方案的.審查工作；
7、深入現場進行安全檢查，制止違章指揮和違章作業，對不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理；
8、負責本廠安全裝置、防護器具、消防器材的管理工作；
9、負責傷亡事故的統計上報，參與事故調查和分析處理；
10、負責本廠的檔案建立及維護，接受本廠及公司的考核。 本任命書自20 年 月 日起生效。
特此通知
廠部長簽字：
簽字日期： 年 月
年 月 日
公司任命書 4
會議時間：20____年____月____日
會議地點：_______集團有限公司（辦公室）
會議內容：推選執行董事
參會人員：全體董事會成員
根據《公司章程》之規定，任_______為_______有限公司執行董事，并行使執行董事權力，履行其義務。
特此決議
_______集團有限公司（蓋章）
____年____月____日
公司任命書 5
我代表 有限公司，茲任命 先生/女士擔任 的安全員，其職責和權限為：
一、認真貫徹執行《建筑法》和有關的建筑工程安全生產法令、法規，堅持“安全第一、預防為主”的方針，具體落實上級公司的各項安全生產規章制度。
二、參與安保計劃及各項施組的編制，有權行使安全一票否決制。
三、配合有關部門做好對施工人員的三級安全教育、節假日的安全教育、各工種換崗教育和特殊工種培訓取證工作，并記錄在案。健全安全管理臺賬。
四、參加每周一次以上的定期安全檢查，及時處理施工現場安全隱患，簽發限時整改通知單。
五、監督、檢查操作人員的遵章守紀。制止違章作業，嚴格安全紀律，當安全與生產發生沖突時，有權制止冒險作業。
六、組織、參與安全技術交底，對施工全過程的安全實施控制，并作好記錄。
七、掌握安全動態，發現事故苗子并及時采取預防措施，組織班組開展安全活動，提供安全技術咨詢。
八、檢查勞動保護用品的質量，反饋使用信息，對進入現場使用的'各種安全用品及機械設備，配合材料部門進行驗收檢查工作。
九、貫徹安全保證體系中的各項安全技術措施，組織參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收。
總經理簽名：
（蓋章）
公司任命書 6
根據《公司法》和本公司章程的有關規定，經本公司本公司股東會（___）表決一致同意通過：
同意任命___為___公司___分公司的負責人，全面負責___分公司的`經營及管理工作。
___有限公司
法定代表人：
股東：
年 月 日
公司任命書 7
為適應新形勢下公司經營發展需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：
任命_______為事業部總經理，主持事業部的`日常工作；
任命_______為事業部副總經理，負債協助總經理完整任務。
任命_______為人事部總經理，主持人事部的日常工作；
任命_______為人力資源部經理，主持該部門的日常工作；
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
總經理：（印章）_____
__年__月__日
公司任命書 8
企業各部門、人員：
為明確管理權限，保障企業各職能工作得到有效開展與貫徹落實，根據企業經營發展及業務運營的需要，經企業管理層研究決定，任命如下：
一、茲任命__志為企業總經理，全面負責企業內部各項工作；
一、茲任命__為生產總監，全面負責生產部各項工作；
二、茲任命__為財務總監，全面負責財務部各項工作；
三、茲任命__為人力資源總監，全面負責人力、行政各項工作；
四、茲任命__為營銷部注塑業務經理，全面負責注塑部業務工作；
五、茲任命__為采購主管，全面負責采購部各項工作；
八、茲任命__為__主管，全面負責__車間各項工作；
十、茲任命__為倉庫主管，全面負責倉庫各項工作；
在此，企業人力資源部謹代表企業對以上同志表示熱烈的'祝賀，熱誠期望其在工作崗位上兢兢業業，戒驕戒躁，再接再厲，為企業的發展作出更多貢獻！
希望全體同仁對以上同志的工作給予最有力的支持，同心同德，共同創造咖樂美好明天！
特此通知！
___人力資源部
二○__年__月__日
公司任命書 9
致：全體員工
因公司發展需要，根據個人意愿、能力及個人綜合考評，現公司決定任命：
_________為公司總經理一職，主要負責公司各項管理事務，所有問題直接向總經理匯報，希望不負公司眾望，帶領團隊奮勇前進，為公司取得更好的成績。
本任命自20____年____月____日起生效執行。
行政人事部
20____年____月____日
公司任命書 10
根據《公司法》和本公司章程的有關規定，經本公司股東會表決通過：
選舉_______擔任公司執行董事兼經理并為法定代表人，任期三年。
姓名：_______戶口所在地：______________。現住所：______________。身份證號碼為：______________
______________有限公司股東大會
全體股東簽字：______________
20____年____月____日
公司任命書 11
公司各部門：
根據公司的發展需要，經公司研究決定，做如下人事任命：
任命____為公司總經理，其主要工作職責為運營發展____品牌，以及工程開拓等工作。
總經理崗位職責:
1、公司發展戰略與經營計劃管理：考核中長期戰略年度，經營目標的實現情況及年度經營計劃的.實現情況;
2、組織實施公司各項工作：考核年度經營管理計劃指標的完成情況;
3、監督檢查各項工作:考核年度經營管理計劃指標的完成情況;
4、資源管理：考核年度經營管理計劃指標的完成情況;
5、管理經營層管理人員：考核中層以上管理人員的考核結果;
6、對外關系管理:考核公司對外關系狀況、客戶滿意度;
7、領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、媒體等部門間順暢的溝通渠道;
8、主持公司的全面經營管理工作，領導創新與變革;
9、制定各部門工作日常制度，監督各部門按照制度學習與工作。
10、依據公司的人力資源需求計劃，組織各種形式的招聘工作，收集招聘信息，進行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對不合格的員工進行解聘。
此任命自20__年__月__日起執行，特此通知。
____有限公司
董事長：____
20__年__月__日
公司任命書 12
____：
根據的______發展需要，經研究決定，成立____中心，現對以下人事做出調整任命：
1、____任命為________，負責____________工作，并履行該職務的全部職責;
2、____任命為________，協助____開展各項工作，并履行該職務全部職責;
3、調____至____，協助____開展工作。
____的'各項工作，直接向____負責，希望相關部門及全體員工給予支持配合，本任命自下發之日起生效。
特此通知。
簽發：____
公司任命書 13
為適應新形勢下集團公司經營戰略發展需要，經集團公司領導研究決定，自_____年_____月_____日任命__________先生為________集團有限公司董事長，全面負責__________集團有限公司的日常工作管理。
特此通告！
______集團有限公司
____年____月____日
公司任命書 14
_______公司總經理
我代表_______有限公司，茲任_______先生/女士擔任_______有限公司總經理一職，其職責和權限為：
代表企業實有限公司管理。貫徹執行國家法律，法規，方針，政策和強制性標準，執行企業的管理制度，維護企業的合法權益。組織......
本任命書即日生效！
_______有限公司
董事長：_______簽字
公司任命書 15
為適應新形勢下公司經營戰略發展需要，經公司董事會議決議，決定對以下進行新的人事任命，現予以公布，具體任命如下：
任命_______為（總務辦/經營辦）副主任，全面負責總務辦/經營辦管理工作，并兼任綜合經營科科長一職，主持該部門的日常工作，執行及監督公司董事會下發的`各項工作任務；
以上內容決定自發布之日起即開始執行，職務調整后，薪資相應調整。
特此通告
簽發：總經辦主任_______ 日期：____年____月_____日
抄報：_______
存檔：行政辦
董事長簽名：_______
簽字日期：____年____月_____日
公司任命書 16
企業各部門、人員：
為明確管理權限，保障企業各職能工作得到有效開展與貫徹落實，根據企業經營發展及業務運營的需要，經企業管理層研究決定，任命如下：
一、茲任命_____志為企業總經理，全面負責企業內部各項工作；
一、茲任命_____同志為生產總監，全面負責生產部各項工作；
二、茲任命_____同志為財務總監，全面負責財務部各項工作；
三、茲任命_____同志為人力資源總監，全面負責人力、行政各項工作；
四、茲任命_____同志為營銷部注塑業務經理，全面負責注塑部業務工作；
五、茲任命_____同志為采購主管，全面負責采購部各項工作；
八、茲任命_____同志為_____主管，全面負責_____車間各項工作；
十、茲任命_____同志為倉庫主管，全面負責倉庫各項工作；
在此，企業人力資源部謹代表企業對以上同志表示熱烈的祝賀，熱誠期望其在工作崗位上兢兢業業，戒驕戒躁，再接再厲，為企業的`發展作出更多貢獻！
希望全體同仁對以上同志的工作給予最有力的支持，同心同德，共同創造咖樂美好明天！
特此通知！
_______人力資源部
二○_____年_____月_____日
公司任命書 17
____：
依據的______發展需求，經鉆研決定，成立____中心，現對以下人事做出調整任命：
1、____任命為________，擔任____________工作，并履行該職務的'全部職責；
2、____任命為________，幫助____開展各項工作，并且履行該職務全部職責；
3、調____至____，幫助____開展工作。
____的各項工作，直接向____擔任，宿愿相干部門及整體員工給予支持配合，本任命自下發之日起生效。
特此告訴。
簽發：____
公司任命書 18
經________有限公司股東會(董事會)決議，公司決定聘請________為本公司總經理，負責履行本公司《公司章程》所規定的總經理的職權。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
________有限公司(蓋章)
董事長：________
20____年____月____日
公司任命書 19
為適應新形勢下公司經營發展需要，經公司管理層會議決議，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：
任命_______________同志為事業部總經理，主持事業部的日常工作；
任命_______________同志為事業部副總經理，負債協助總經理完整任務。
任命_______________同志為人事部總經理，主持人事部的日常工作；
任命_______________同志為人力資源部經理，主持該部門的'日常工作；
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
總經理：（印章）___________
_____年_____月____日
公司任命書 20
經______部門_________推薦，______公司總部決議任命：
______部員工________晉升為______職務，從20____年____月____日起開始上崗，從20____年____月____日起，享受________職務______級薪資待遇，(月薪資待遇為：崗位工資______元+全勤+餐補+提成)。
特此通知!
_________公司人事行政部
____年____月____日
公司任命書 21
為了公司發展的需要，經公司研究決定，從20____年____月____日起正式任命________為行政經理一職，其主要工作職能如下：
1、行政事務：包括(監督執行廠紀廠規、安全消防、員工關系、企業文化、保安、文件管理、突發事件、外部事務公關)。
2、人力資源：包括(人員規劃、招聘與配置、勞動關系、績效管理、薪資福利、培訓與開發)。
3、總務后勤：包括(6S、電工、食堂、宿舍、車輛、固定資產)。
在奉公行使以上職能時，各部門、各職員必須支持、協助、配合、實施其工作。
______有限公司
____年____月____日
公司任命書 22
為搭建青島職業院校與機械行業企業、校企合作服務平臺，進一步提高青島職業院校機械制造類專業學生的職業能力，經機械工業職業技能鑒定職教分中心（以下簡稱職教分中心）研6
頁腳內容究決定聘任： _______為青島基地主任，主持職教分中心青島基地日常工作。 本任命書自____年____月_____日起生效，任命有效期限為_______年。 特此通知。
____
____年____月____日
公司任命書 23
企業各部門、各分企業：
經企業管理層會議討論研究，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：
任命_______同志為總經理助理，負責企業日常管理。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
特此通告!
_______有限企業
____年____月_____日
公司任命書 24
公司各部門、各分公司：
經公司管理層會議討論研究，決定對以下同志進行新的人事任命，現予以公布：
任命_______同志為總經理助理，負責公司日常管理。
以上任命決定自發布之日起即開始執行。
特此通告!
_______有限公司
____年____月_____日
附件：
總經理簽批： 經辦負責人:
抄送/協作部門：公司所有職能部門、所有分公司
公司任命書 25
茲任命_______為__________________公司安全主要負責人。
工作職責：
1、協助總經理領導本單位的安全生產工作，對分管的安全工作負領導責任，具體領導和支持安全部門開展工作。
2、組織員工學習安全生產法律法規、標準及有關文件，主持制定安全生產管理制度和安全技術操作規程，定期檢查執行情況
3、協助總經理做好安全生產例會的準備工作，對例會決定的'事項，負責組織貫徹落實。主持召開生產調度會，并同時部署安全生產的有關事項。
4、主持編制、審查年度安全技術措施計劃，并組織實施。
5、組織車間和有關部門定期開展各種形式的安全檢查。發現重大隱患，立即組織有關人員研究解決，或向總經理及有關部門提出報告。在上報的同時，組織制訂可靠的臨時安全措施。
6、發生重傷及死亡事故，迅速察看現場，及時準確地向上級報告。同進主持事故調查，明確事故責任，提出對事故責任者的處理意見。
7、具體領導有關部門做好女工及未成年工特殊保護工作，休息休假及工時管理工作和勞動防護用品的管理工作。
本任命書自____年____月____日起生效。
____有限公司
____年____月____日
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